SMART мақсат пен SWOT талдауға арналған коучинг жоспары

Коучинг та қырыбы: SMART мақсат пен SWOT талдау – кәсіби қызметті жоспарлаудың негізі

Өткізген:

бірінші (ілгері) деңгей бойынша сертификатталған жоғары санатты бастауыш сынып мұғалімі Турганова Райхан Сисенбаевна

«Бірге жиналу – бұл бастама,

бірге қалу – бұл алға жылжу,

бірге жұмыс істеу – бұл жетістік»

Генри Форд

Суреттен нені көріп тұрсыз? Жаңа форматта оқытумен байланыс бар ма?

Үнемі ізденісте жүріп,

алға ілгерілейтін

Жасаған іс-әрекетіне

рефлексия жасай білетін

Заман ағымына ілесетін

Сабақты түрлендіріп,

шеберлікпен өткізетін

Ұжымдастарды ілестіре

білетін көшбасшы

Топқа бөліну

Өз ісіңе талдау жасау арқылы өзіңді түзейсің!

Мақсатсыз өмір- өміріңді бос өткізгенмен бірдей.

Мақсат-жетістік желкені.

SMART мақсат пен SWOT талдау – кәсіби қызметті жоспарлаудың негізі

Мақсаттарымыз қандай?

Жалпылама;

Нақты емес;

Шындыққа сәйкес емес;

Өте кең, ауқымды

МАҚСАТ КҮТІЛЕТІН НӘТИЖЕ

Мақсат қою – белгілі бір уақыт аралығында жүзеге асатын үздіксіз процесс. Әрбір қойылған мақсатты үнемі талдап, қажет болса қайта қарастыру керек. Үздіксіз талдау жасау мұғалімдерге маңызды шешім қабылдауға көмектеседі. Ең маңыздысы жүзеге аспай қалған немесе мерзімі бойынша қалып отырған мақсаттарға мән беру.

Видео “Как добиться цели?”

Мұғалімнің кәсіби дамуы

“Жалаушалар тізбегі”

Биылғы оқу жылында қандай

жұмыстар жүргіздің?

Жеке тапсырма

SMART

Кез-келген жоспар құрғанда SMART -қа сәйкес мақсаттар (ақылды) қойылады.

(ағылш. SMART objectives – ақылды тапсырмалар) – оқытудың мақсаттарын қоюға арналған аббревиатура.

1981жылы Джордж Доран енгізген.

S – specific (спецификалық) M – measureable (өлшеуге болатын) A – achievable (қолжетімді) R – realistic (шындыққа негізделген) T – timely (уақытпен өлшенетін)

( Specific ) Спецификалық, нақтылы. Яғни, не нәрсеге қол жеткізу қажет.

(Measurable) Өлшеуге болатын. Яғни мақсатқа жеттік деп айта алатындай болу керек.

(Achievable) Қолжетімді. Яғни, іс-әрекетке негізделген. Нақтылы, қандай іс-әрекет өзімізге қажет, нәтиже беретінін түсінуіміз қажет.

(Realistic) Шындыққа негізделген. Яғни, қойылған мақсатқа жете алатындай.

( Timely ) Нақты мерзімі және мақсатты жүзеге асыратын орынды құралдары болу керек.

“Мақсатты қоя білу – сәтті сабақтың кепілі”

Бұрын – мұғалім үшін,

Қазір-оқушыға бағытталған

Топты қ тапсырма